2013盐城市城南新区管委会公开选调12名员工简章

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　　因工作需要，盐城市城南新区管理委员会（以下简称管委会）面向全国公开选调工作人员。
　　一、基本条件
　　1、具有岗位要求的学历、业务能力和工作经验。
　　2、遵纪守法，品行端正，无不良履职记录。
　　3、身体健康。
　　二、具体岗位要求
　　公开选调行政或事业在编人员，调入后编制性质、职级保持不变，共12名。
　　1、纪工委（监察审计局）工作人员3人。其中纪检监察、文秘、财政财务审计工作人员各1人。
　　纪检监察工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，第一学历大学本科二本及以上，从事纪检监察工作3年以上，有较强的业务工作能力。
　　文秘人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，第一学历大学本科二本及以上，有较强的文字写作能力，负责综合文稿工作3年以上。
　　财政财务审计工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，第一学历大学本科二本及以上，财会、审计类相关专业，具备较强的业务工作能力，目前从事财政、审计等相关工作。
　　2、组织人事部工作人员2人。其中基层组织建设、干部人事工作人员各1人。
　　基层组织建设工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，第一学历大学本科二本及以上，从事基层组织建设工作2年以上，熟悉电教片制作，有较强的文字写作能力和综合协调能力。
　　干部人事工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，第一学历大学本科二本及以上，从事组织人事工作2年以上，熟悉人事档案管理、工资审批等业务，有较强的文字写作能力。
　　3、社会事务管理局组织人事工作人员1人。
　　职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，第一学历大学本科二本及以上，在县级及以上机关从事组织人事工作2年以上。
　　4、黄海街道工作人员3人。其中文秘、经济、基层组织建设工作人员各1人。
　　文秘人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，大学本科及以上学历，中文类相关专业，具有较强的文字写作能力，在乡镇及以上机关从事文字写作工作2年以上，熟悉机关档案管理、文印、会务、接待等相关工作流程。
　　经济工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，大学本科及以上学历，在乡镇及以上经济工作部门从事经济工作2年以上，熟悉相关经济政策、法律、法规和招商引资、项目推进、工业经济、服务业经济、三外、民营经济等工作业务流程。
　　基层组织建设工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，大学本科及以上学历，中文、新闻宣传类专业，从事基层组织建设工作2年以上，具有一定的文字功底和写作能力。
　　5、新河街道工作人员3人。其中文秘、财务会计、城建房产管理工作人员各1人。
　　文秘人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，大学本科及以上学历，在乡镇及以上机关办公室从事文字写作工作2年以上。
　　财务会计工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，大学本科及以上学历，在会计岗位工作3年以上，具有会计从业资格证书。
　　城建房产管理工作人员职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），科员及以下，大学本科及以上学历，从事城建、房产管理相关工作3年以上，熟悉城建、房产管理等相关法律法规。

（编辑：admin）