2018-04-20 08:37:47 江苏公务员考试网 http://js.huatu.com/ 文章来源：滨海县人力资源和社会保障局
5.体检和考察
面试全部结束后，以报考人员笔试成绩和面试成绩累计总分，在笔试面试成绩均合格人员中，按总成绩从高分到低分，分别按照各考点最终招聘计划数1:1的比例确定进行体检、考察人选，并在面试地点即时公布。体检、考察分别参照《江苏省认定教师资格体检标准》、江苏省考录公务员考察要求执行，具体时间、地点和要求另行通知。因放弃体检考察资格或体检考察不合格等情况出现招聘岗位空缺时，不再递补。
6.选岗和签约
根据体检、考察结果确定选岗人员名单，选岗时间、地点另行通知(如出现末位成绩相同的，则按面试成绩从高到低确定，如面试、笔试成绩均相同，加试决出名次)，选岗后签订就业协议和补充协议。
7.公示
选岗结束后，根据选岗结果，确定拟聘用人员名单，并对拟聘用人员名单按规定予以公示。
8.聘用
所有签约人员的个人档案须于2018年7月30日前寄送到滨海县教育局档案室(邮编：224500)。7月30日至8月4日凭报到证、毕业证书、学位证书、教师资格证书等到滨海县教育局人事科办理相关聘用手续。对证件不全、手续不完备、档案未转入、提供虚假证件材料或经复审发现不符合招聘条件的，不予办理聘用手续。
被聘用人员均列入滨海县中小学(幼儿园)事业编制，根据国家和滨海县相关政策规定享受相应的工资福利和社会保障待遇，经费来源为财政全额拨款。
聘用人员试用期一年，试用期满考核或岗前培训不合格者，取消聘用资格。被聘用人员须在滨海县从事教育教学工作满三年，服务期内不办理调动手续，签订协议后放弃聘用或在服务期内申请办理辞聘者，承担相应的违约责任。
四、招聘工作监督
滨海县纪委第九派驻纪检组负责对招聘教师工作进行监督。监督电话：0515～80866009。
五、招聘工作咨询
滨海县招聘教师工作咨询电话为：县人才中心0515～89196060，县教育局人事科0515～84222407。
本次招聘相关政策由县人社局和县教育局负责解释。
滨海县人力资源和社会保障局
滨海县教育局
2018年4月19日
附件3：滨海县2018年校园招聘教师报名表
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（编辑：xueping）
